Sobre nós
Carlos Mina Consultoria Empresarial
Nossa história
A CARLOS MINA CONSULTORIA EMPRESARIAL foi fundada em 1991, e inicialmente, e durante nove anos, esteve associada à Julio Lobos Consultores, empresa renomada em relações trabalhistas sindicais do país, do professor da Fundação Getúlio Vargas, PhD. Julio Lobos.
Posteriormente, a empresa Carlos Mina prosseguiu nos trabalhos de treinamentos e consultoria até o presente momento.
Foco e Propósito
Desenvolver, fortalecer e aprimorar competências de líderes com absoluta troca de experiencias, exercícios, debates e provocações para atualizar e fazer refletir formas e meios de gestão.
Valores
Ética profissional. Transparência de conduta. Confiança. Abertura a opiniões diferentes.
Missão e Visão
Proporcionar treinamentos de teor prático e de consistência conceitual, com temas incondicionalmente atualizados, e assessoria de programas trabalhistas estratégicos, assegurando atender necessidades e expectativas da empresa contratante.
Há 32 anos nas empresas!
experiência e Formação
Carlos Mina, sócio-propietário, foi executivo de grandes empresas, do setor têxtil e metalúrgico, com responsabilidades por processos de recursos humanos e de relações trabalhistas e sindicais.
Mais de 87.000 pessoas treinadas e mais de 350 unidades de empresas atendidas de diversos segmentos, como consultor.
Mais de 30 programas de gestão participativa implantados, contribuindo de forma decisiva para a redução de conflitos trabalhistas, bem como de acidentes e doenças ocupacionais, com reflexos mensuráveis na redução de custos operacionais.
Participa e assessora processos de negociação coletiva de diversas empresas na data-base.
Foi professor convidado da Fundação Dom Cabral e do Senac, e instrutor do Sindipeças (Sindicato das Indústrias de Autopeças do Estado de SP), para o curso: Relações Trabalhistas Sindicais e Negociação.
Graduado em Administração de Empresas, Especializado e Pós-Graduado pela (FGV) Fundação Getúlio Vargas/SP e (FAAP) Fundação Armando Álvares Penteado/SP.
Pós-Graduado em Direito do Trabalho pela (EPD) Escola Paulista de Direito/SP. Especializado em: relações no trabalho; mediação e arbitragem; negociação; sistemas de remuneração; relações humanas; psicologia do comportamento; psicodrama e análise transacional.
Qualificado na ferramenta MBTI – Myers Briggs Type Indicator para aplicar a metodologia de tipos psicológicos da teoria de Gustav Jung, resultando em destacado diferencial na condução de treinamentos de gestão e liderança.
Técnico de segurança do trabalho formado pela Fundação Centro Nacional de Higiene e Segurança do Trabalho.
Especialista em segurança e prevenção de incêndios, perdas e situações de riscos pela Marinha de Guerra do Brasil.
Formado pelo Método SILVA de Controle Mental pela “Silva Mind Control” – International, Laredo Texas USA.
Resultados efetivos para o seu negócio
o que entregamos
Todos os nossos programas, treinamentos e assessoria, contam com experiência prática e vivenciada em inúmeras empresas. Não há improvisos. O trabalho é qualificado e de profissional para profissionais.
Nos treinamentos e palestras, os participantes obtêm alto nível de informação e aplicam notas máximas de satisfação.
As explanações nos conteúdos programáticos vão além dos temas propostos, em razão da vasta experiência do consultor, com exemplos, citações e integração com diversos aspectos que contribuem para uma ampla visão do assunto.
Na assessoria, nossos programas vão além das expectativas e disponibilizam à empresa cliente um material de conteúdo legal e administrativo, com recomendações de ações imediatas para mitigar e solucionar problemas, especialmente sobre: apoio à negociação trabalhista, diagnóstico trabalhista e plano de contingência de greve.
Nossos programas são sempre customizados e com valores negociados a partir das necessidades da empresa cliente.
+ DE 350
EMPRESAS ATENDIDAS
+ DE 87.000
PESSOAS TREINADAS
11
LIVROS PUBLICADOS
32
ANOS DE EXPERIÊNCIA